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永泰县教育局党组关于巡察整改情况的通报

作者: 阅读数: 1123 发布时间:2020-06-19

根据县委巡察工作的统一部署,2019年6月24日至8月4日,县委第三巡察组对县教育系统进行了集中巡察,并于2019年12月10日反馈了巡察意见,按照党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察整改情况予以公布。 

  一、提高政治站位,强化责任担当 

  (一)深化思想认识,加强组织领导。专门成立巡察整改工作领导小组,局党组书记、局长任组长,局班子成员任副组长,各科室负责人为成员,切实加强对整改工作的统一领导、统筹协调和督促推进。召开工作领导小组专题学习会和党组会议,学习领会习近平总书记在十九届中央纪委四次全会上发表的重要讲话及对教育工作的一系列重要讲话指示批示精神和省委书记于伟国在福建省巡视巡察工作会议上的讲话精神及《中国共产党章程》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党巡视工作条例》等,进一步深化全局上下对巡察整改的思想认识,进一步增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。2020年3月25日,局党组召开巡察整改专题民主生活会,重点对照巡察反馈的4个方面问题,局班子成员结合工作实际,认真严肃开展批评和自我批评,明确今后努力方向,进一步统一思想认识,增强抓好整改落实工作的思想自觉和行动自觉。 

  (二)明确目标措施,细化责任分解。根据县委第三巡察组《关于对教育系统巡察情况的反馈意见》,研究制定反馈意见整改方案,将巡察反馈的4个方面问题梳理细化为52条“问题清单”,逐项明确责任领导、直接领导、责任科室(人)和整改时限,压紧压实责任。2019年12月以来,先后召开5次整改推进会,深入分析查找问题根源,逐项制定整改落实举措。局党组主要领导认真履行落实整改工作第一责任人责任,其他领导班子成员按照工作分工,集中精力抓好分管领域的整改工作,确保一件一件落实,一条一条兑现。 

  (三)突出问题导向,巩固整改成效。坚持问题导向,紧紧抓住重点问题、重点领域和关键环节,全力抓好整改落实。同时坚持把巡察整改与持续推进全面从严治党、改进作风、落实工作、提高党建水平紧密结合、统筹推进,发挥整改对工作的推动作用,注重解决体制机制方面存在的问题,并使之常态化、制度化,为加快推进教育现代化、建设教育强县、办好人民满意的教育提供强有力的保障。 

  二、巡察反馈问题的整改情况 

  (一)落实党的路线方针政策和中央、省委、市委、县委重大决策部署情况 

  1.关于党组核心作用发挥不够充分问题。 

  针对“统筹推进城乡义务教育一体化改革发展方面存在薄弱环节”问题。一是新布点学校按《福建省义务教育标准化学校建设基本标准》要求建设运动场。目前第三实验小学(城峰中心小学)运动场正在预算审计,待民房拆迁完成后即可招标建设;小东坑小学运动场正在施工,2020年8月竣工;东门中学、教师进修学校一附小均配建有运动场,预计2021年竣工。二是将运动场不达标的学校纳入《永泰县教育发展专项规划(2019-2035年》进行分期扩建。同安中学、白云中学运动场项目已列入2020年义务教育薄弱环节改善与能力提升项目并上报省教育厅,正在设计,待批复后招标施工。大洋中心小学塑胶运动场完成基础垫层建设和塑胶面层政府采购,将于2020年6月竣工。永泰三中、永泰四中运动场项目已规划,正在协调建设用地征迁工作。三是及时报废、添置计算机,永泰一中、永泰二中、城关中学根据学生数按标准配齐计算机。目前,我县初中“每百名学生拥有计算机台数”的差异系数为0.40,达到省定标准。 

  针对“推动教育教学质量发展成效不明显”问题。一是建立完善教学管理机制。制定《关于进一步加强中学教育教学管理若干意见(试行)》《关于进一步加强中、高考备考研究与指导工作的通知》《永泰县中学教学辅导服务管理暂行办法》等文件,对备课、上课、作业、考试、辅导以及校本教研等教学基本环节提出规范要求。二是建立完善教研科研机制。对校本教研的内涵、方式、实施与管理提出明确要求,充分发挥教师进修学校的作用,构建常态化的中学教研工作机制,定期举办教学开放周、“同课异构”教学等活动,各中学“资源共享、优势互补、取长补短”的协作教研机制正在形成。三是建立完善正向激励机制。出台《永泰县中小学奖教奖学方案(试行)》,县财政每年安排奖教奖学专项经费150万,引导学校增强质量意识,激励各校勇于争先进位。同时,充分发挥县级教育基金会和乡镇教育基金会奖教奖学作用,促进全县教育教学质量整体提升。四是持续深入开展教育教学质量提升攻坚活动。建立完善中小学教学质量考评办法,对中小学进行统一质量抽测监控,对抽测结果进行全县通报,教师抽测成绩全县排名,营造质量提升攻坚的浓厚氛围。2019年我县中考综合考评跃居福州七县(市)第二,县教育局被福州市教育局授予“初中教学质量综合效益优胜奖”称号。2019年普通高考我县本一以上录取229人,占当年考生17.8%;其中“985”“211”名校录取69人,占当年考生5.4%;本二以上录取814人,占当年考生63.4%;本科层次录取率高出全省当年平均值1.2%。 

  针对“学前教育存在短板”问题。一是积极推进公办幼儿园建设。2019年嵩口、梧桐、赤锡、霞拔等乡镇中心园相继竣工,闽江师专附属永泰幼儿园开园招生;实验幼儿园分园正在内部装饰,2020年秋季投入使用;城南幼儿园、樟城幼儿园项目已列入2020年公办幼儿园建设项目并上报省市相关部门,目前正在设计。二是加快附属幼儿园独立建制进程。2019年秋季 5个乡镇(大洋、同安、梧桐、嵩口、清凉)中心小学附属幼儿园和2所城区小学(第二实验小学、城南小学)附属幼儿园从小学剥离,独立建制。全县公办独立幼儿园已达13所。三是加强民办幼儿园规范化管理,提升办园水平,全县民办幼儿园达11所。四是推进小区配套幼儿园建设工作。2019年县政府出台《永泰县城镇小区配套幼儿园建设标准(试行)》,明确城镇小区配套建设的幼儿园占地面积、建筑面积、设施设备等标准。目前,碧桂园、外滩一号、世贸云樽等小区配套幼儿园正在施工。刘岐幼儿园所在地块正在公开出让,由开发商按标准配建幼儿园,建成后无偿移交教育局。 

  2.关于贯彻上级决策部署不够有力问题。 

  针对“未及时筹划建设项目”问题。充分汲取“迎国检”项目建设存在问题和薄弱环节的教训,制定出台《永泰县教育系统项目建设管理意见》,规定凡是教育系统建设项目均由校方提出申请,教育局审核把关后上报。业主按《永泰县教育系统项目建设管理意见》做好项目设计、预算、招标、施工管理等工作,教育局做好实施指导工作。 

  针对“为民办实事落实不够,教育规划未按时推进”问题。一是加快全县教育布局规划编制。《永泰县教育发展规划(2020—2035)》已通过专家评审,待县规划委员会审定后颁布实施。二是加快为民办实事、民生补短板项目建设进度。全力推进第三实验小学二期项目建设。2020年刘岐小学、城南幼儿园、樟城幼儿园建设正在推进中。 

  针对“教师职称评聘工作制度执行不严”问题。一是县教育局、县人力资源和社会保障局将联合出台《关于永泰县教师职称(职务)评聘评价标准指导意见》,作为新一轮学校教师职称(职务)评聘的指导性文件。二是强化对学校职称评聘工作的指导与监督。对校(园)长及有关经办人员进行专题培训,明确相关政策规定。各学校严格对照相关文件规定制定本校(园)实施细则,经教代会或全体教师会议通过后实施,并报县教育局备案。三是针对教师职称评聘工作制度执行不严问题,县教育局约谈了樟城小学1名相关责任人要求今后按相关文件严格执行。 

  针对“综治责任制落实不到位”问题。2019年秋季,城关小学并入实验小学,两所校园实行分年段招生得到社会广泛认可。今后,县教育局对新规划建设项目将按程序做好前期摸底工作,加强项目建设推进因素研究,社会风险防范研判以及各方面协调工作,广泛征求当地党委政府、居民意见,并报县政府审定后实施。严格履行“一岗双责”,强化校园及周边治安综合整治,努力营造平安稳定的校园育人环境。 

  针对“形式主义仍有存在”问题。一是在落实上级重大决策、工作部署方面,深入联系基层学校,履职尽责,具体抓,抓具体,抓出成效。二是切实转变以文件贯彻文件,以文件代替工作落实的形式主义、官僚主义作风,做到下发文件逐年减少。2019年县教育局发文207份,比2018年发文少了114份。 

  3.关于学习教育抓得不够扎实问题。 

  针对“存在学习不深入、抄袭应付等现象”问题。一是提高政治思想站位,端正政治理论学习态度,持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记对教育工作的系列重要讲话精神,将《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述摘编》等书籍列入必学课目。二是坚持自学与集中学习相结合,坚持每周二、四晚上学习和“三会一课”学习制度,进一步增强学习的主动性和实效性。三是教育局对局机关1名干部撰写学习心得体会不认真进行了批评教育。今后严格审核把关每位同志的心得体会等材料,避免出现类似问题。 

  针对“‘两学一做’学习教育流于形式”问题。一是推动“两学一做”常态化,抓好“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等基本制度的落实。二是把“两学一做”学习教育纳入学校党建工作责任制考评内容,纳入学校党支部书记抓党建述职评议和绩效考核,层层落实责任。三是责成青云中学、城关中学进一步完善学习制度,加强党员教育,切实增强学习的科学性、实效性。 

  针对“部分党员干部缺乏学习的自觉性”问题。一是制定学习计划,每周安排不少于2次的政治、业务集中学习。每季度开展学习情况督查,抓好落实。二是利用“党员e家”“学习强国”“福建干部网络学院”等平台开展在线学习,强化学习成效考核。三推进“学习强国”学习常态化、规范化。县教育系统党委通报了34次党员“学习强国”学习情况,对积分偏低的党支部、党员个人通过电话提醒等形式,督促改进。学校对2名同志进行提醒谈话,目前学习积分已达到正常范围。县教育局对7名没有及时完成学习任务的局机关干部提出了严肃批评。 

  4.关于落实意识形态工作力度不够问题。 

  针对“县教育局党组没有建立意识形态工作的检查考核制度,落实每年2次专题研究部署意识形态工作,未将意识形态工作作为民主生活会和年度述责述廉报告的重要内容”问题。一是健全完善了《永泰县教育系统意识形态工作责任制目标管理考核办法》,全面落实工作要求,2020年1月,县教育局对全县各校党支部2019年意识形态工作责任制进行考核。二是把意识形态工作纳入教育局党组工作重点,坚持业务工作与意识形态工作两手抓,两促进,坚持党管意识形态,2019年教育局党组2次专题研究部署意识形态工作。教育局及各学校民主生活会和年度述责述廉报告均将意识形态工作作为一项重要内容。 

  针对“文明创建活动积极性不高”问题。一是按照规定,文明校园创建每3年一届,县教育局将在2021年初组织15所未申报的学校创建文明校园。二是2019年清凉中心小学等3所学校已按要求开展志愿活动,人均时长、总时长均已达标。白云中学、霞拔中学和白云等10所中心小学均已全员注册志愿服务队。 

  (二)落实全面从严治党战略部署情况 

  1.关于落实党风廉政建设主体责任不够到位问题。 

  针对“县教育局党组未能全面落实管党治党责任,督促班子成员严格履行‘一岗双责’,层层压紧压实主体责任”问题。一是落实党要管党、全面从严治党的根本要求,规范党组议事制度,充分发挥党组统揽全局的核心作用。二是抓好每年两次研究部署党风廉政建设和反腐败工作,认真落实“一岗双责”,做到党风廉政建设工作与业务工作同研究、同部署、同落实、同检查、同考核。三是通过开讲主题党课和观看警示教育片等方式,提醒干部职工常思贪欲之害、常怀自律之心,做到防微杜渐、警钟长鸣。2019年,局党组及时通报受到党纪政纪处分的人员11人次。四是严格要求局领导班子成员个人撰写述职述廉报告,确保报告有质量。 

  针对“谈话未能常态化,流于形式”问题。印发了《永泰县教育系统廉政提醒谈话方案》,按照“一岗双责”要求,严格落实一年两次廉政提醒谈话。2019年局长分别对全县校(园)长、党支部书记开展廉政提醒谈话2批次178人次。 

  2.关于履行监督责任意识不强问题。 

  针对“执纪问责存在‘宽、松、软’”问题。全面核实31位教师薪级工资违规晋档问题,决定自2019年9月起取消31位已退休和在职教师单列管理期间薪级工资晋档资格,按新确定的薪级工资档次执行。 

  针对“对有偿补课等不良行为未予严管,且对个别人员评先评优未进行把关”问题。一是制定印发了《关于进一步加强教师队伍管理的通知》,明确校(园)长、党支部书记是师德师风建设第一责任人,全面落实新时代教师职业行为十项准则和违反职业道德行为处理办法,按要求施行师德师风负面清单及处理办法实施细则。二是加大对在职教师有偿补课等行为的查处力度,加强对被处分教师的跟踪管理,严把教师评先评优关。永泰一中已将原被处分的2名教师一线干部考察奖励金各2000元收缴至县国库支付中心。 

  3.关于落实“中央八项规定”精神不到位问题。 

  县教育局和各学校组织办公室、财务等相关人员认真学习了中央八项规定精神和《关于印发永泰县党政机关国内公务接待管理实施细则的通知》《关于进一步规范国内公务接待工作的补充通知》《关于进一步规范公务接待的补充通知》《会计法》《会计基础工作规范》《行政单位会计制度》等法律法规及规范性文件,认真领会精神实质,严格贯彻执行。 

  针对“违规发放津补贴”问题。坚决清退违规及超标准、超范围发放的津补贴经费。教育局追缴违规领取的“校长杯”篮球比赛训练补贴20人次合计4000元。追缴教育局、城关中学、教师进修学校、电大等单位22人不合规领取的考务补贴20800元。关于永泰三中2016年1月超范围发放监考工作补贴问题,经核实,2016年1月永泰三中参加会考工作人员实际为48人,并将名单补充完整。 

  针对“公务用车管理不严格”问题。一是出台《永泰县教育局车辆管理制度》,完善公务用车使用管理,规范车辆使用手续,强化日常监督。2019年起,公务出车均须提前填写公务用车审批单,通过公务用车管理系统派车。公务用车日常管理由办公室专人负责,严格规范车辆的使用、停放、维修保养等。二是教育局车辆维修做到事前预算,经局长审批后统一到县规定的3家定点维修厂维修。永泰三中2017年12月无审批单、结算单的公车维修费1450元,已按规定补办了审批单和结算单。三是教育局开展了未巡先改,对违规报销柴油费、过路费等进行自查自纠,举一反三,2018年9月解聘了驾驶员。四是经核实,永泰三中2014年10月22日校长办公会议研究,公车油费参照县直单位按每百公里15升包干,2019年1月永泰三中办理了车辆报废手续并辞退了驾驶员。目前,驾驶员出车多补助的1431元已追缴到位。 

  针对“公务接待开支不规范”问题。一是严格遵循先审批后接待的程序,按照接待标准和陪同人数进行接待。严格公务接待函管理,公务接待结束后,将公务接待审批表、接待清单、接待公函、菜单以及用餐发票一并作为原始凭证订入记账凭证。严禁同城接待、异地接待、超范围、超标准、超陪同人员接待。二是永泰三中、十七中已清退超标准陪同接待费用1137.33元上缴县国库支付中心。城建校按文件要求已补齐2013—2018年公务接待结算单。三是县教育局开展未巡先改工作,清退利用公款违规吃喝80人次计65576.08元。2018年8月,县委教育工委对27所学校校长进行了批评教育。2018年县纪委监委对7名相关责任人给予党纪政纪处分。 

  针对“违规报销差旅费”问题。一是强化财经纪律,严格按照县财政局印发的《永泰县差旅费管理办法》执行。二是严把审核关,严格执行差旅费报销审批手续,进一步规范和加强财务管理,坚决杜绝类似事件再发生。三是县教育局对2名相关责任人进行了提醒谈话。2019年起城建校教职工外出招生严格按照财政规定报销差旅费,租车费报销附正规租赁票据,杜绝以差旅费形式报销租车费。 

  针对“超标准配置办公用品”问题。认真贯彻执行《关于印发福州市政府集中采购目录及限额标准的通知》精神,严格按照目录标准配备办公用品。对城建校、教师进修校、原城关小学超标准配置办公用品问题,县教育局对学校3名相关责任人进行了提醒谈话。 

  4.关于财务制度落实不到位问题。一是严格遵守财经纪律。严把审核关,规范报销程序及材料审核,经费报销实行一事一结算。经核查,2014年永泰三中支付给2家酒家的接待费50000元和7779元,其原始发票凭证已在2011年11月凭证入账列支,因当时学校经费紧张,在其他应付款挂账,2014年1月系归还2011年欠账款。永泰三中没收学生手机丢失赔偿款、永泰二中收回在会议费中开支的工作餐费用等计7300元,上交县国库支付中心。城建校对1名经办人员提醒谈话,并补齐学生发放花名册和签领单;补齐苗木购买询价材料、校长办公会议纪要和2017年春季临时外聘9人的聘用文件等相关材料。二是贯彻执行《福建省基层工会经费收支管理实施办法》,组织54名基层工会经审主任、会计参加全县工会经审、财务干部培训班学习。三是严格工会经费收支管理,城关中学工会于2020年1月收回30名轮岗教师领取的2016年该校工会春节慰问品共计6264元;青云中学工会已补齐2015年支付“三八节”慰问品发放花名册,并对1名相关责任人予以提醒谈话。 

  5.关于工程项目管理不严存在廉洁风险问题。出台了《永泰县教育系统项目建设管理意见》,要求业主单位按项目管理规定做好项目前期和施工过程管理,加强对项目校建设过程的指导与监督工作,严格并规范各项资金支出,杜绝违规现象发生。 

  6.关于对“迎国检”项目监管存在失职失责问题。一是充分汲取“迎国检”项目管理存在问题的教训,县教育局对“迎国检”项目负有监管责任的3名相关人员进行了提醒谈话。出台了《永泰县教育系统项目建设管理意见》《永泰县教育系统政府性项目建设招投标管理相关规定》,进一步落实主体责任和监督责任,要求项目校严格执行政策、纪律和项目招标、资金使用等规定,按程序实施。二是专项经费安排使用严格执行财政政策和专项资金使用规定。专项资金安排从实际、实用、实效出发,先调研摸底遴选后,经局党组会议研究,按程序呈报、审批执行。专项资金使用严格按照管理办法执行。2020年标准化学校提升项目均由学校申报,教育局相关科室摸底、审核,局党组会议研究后按程序实施。三是各类创达标、督导评估所涉及的项目建设,先规划预算,审批后按程序实施,严格控制资金额度。 

  (三)落实党建工作责任、加强组织建设和队伍建设情况 

  1.关于基层组织建设薄弱问题。及时调整充实教育局机关党支部班子,配齐县特殊教育学校党支部书记。进一步完善学校党组织设置,2020年将对党员总数超过50人的学校党支部设立党总支,配齐党务工作者。县教育系统党委进一步加强指导、督促、检查,提高学校党建工作在学校工作考核中的比重。2020年计划举办党支部书记培训班2期,提升党建工作能力与水平。针对部分学校党组织对党建工作不够重视、党务工作流于形式问题,县教育系统党委对9名相关责任人予以批评教育,要求他们在组织生活会上作自我检讨。 

  2.关于发展党员工作不够严肃问题。一是组织党务工作人员开展业务学习,掌握入党整套完整程序。二是开展自查自纠,举一反三,配合组织部门做好入党程序的把关审核,严格按照入党程序发展党员。 

  3.关于党内政治生活不够规范问题。一是采取“请进来、走出去”等方式,加强党务工作者的业务培训,提高业务素质,组织15名党支部书记、副书记参加全国中小学校党组织书记网络培训示范班学习。组织校(园)长、党支部书记和组织委员5批280人次参加党建专题培训。二是教育系统党委定期或不定期开展党建工作检查、通报。责任督学切实担当起督导职责,与包片区领导全程参与组织(民主)生活会进行监督、指导,提高组织(民主)生活会的质量。三是督促学校各党支部书记切实履行好第一责任人责任,进一步规范学校党内政治生活,提组织(民主)生活会质量。针对民主生活会质量不高、组织生活会不够规范的学校,县教育系统党委对学校5名相关责任人予以批评教育,要求在组织生活会上作自我检讨。 

  4.关于民主集中制贯彻不够问题。一是认真学习贯彻《中国共产党党组工作条例》,2019年3月修订完善了《永泰县教育局会议制度》,进一步分清党委(党组)和行政会议的界线,做到会前有方案,明确会议时间、出(列)席对象、记录人员和会议主要议题,规范党政会议纪录。二是严格执行“三重一大”决策制度,局党组成员能够积极建言献策,深入参与讨论,充分表达意见。指定专人对“三重一大”事项研究讨论全过程进行及时、完整的记录,做到详细记录每位党组成员的意见建议,充分体现民主议事决策过程,并在1周内形成会议纪要,实现决策科学化、民主化、规范化。 

  5.关于选人用人不够规范问题。一是结合教育局机关机构改革,制定教育局机关科室负责人轮岗交流制度。2020年3月教育局内设机构、下属各中心负责人均已轮岗配备到位。二是科学规划,每年向县政府申请公开招聘一定数量的中小学、幼儿园新任教师,同时通过轮岗交流、兼课、转岗、分流、中小学师资共用、试点九年一贯制等方式,进一步盘活教育内部资源,缓解教师队伍学科、学段、年龄等结构矛盾问题。2019年公开招聘中小学、幼儿园编外合同教师86人,秋季安排校长异校交流23人、教师交流轮岗244人。2020年将继续公开招聘编外合同教师70名,计划将编外合同教师转为编内教师10名。三是积极借鉴先进县区的做法,学习长乐、闽侯等试点县区“县管校聘”的成功经验,在加强队伍管理的同时,主动与编制、人社、财政等部门沟通、协调,将“县管校聘”改革列入政府与相关部门的工作计划,有序推进相关工作。 

  6.关于教师队伍教育管理不够到位问题。一是各校(园)按照《关于进一步加强教师队伍管理的通知》要求,强化教职工的师德师风、工作量、考勤等方面的管理。二是制定印发了《永泰县中小学教职工绩效考核和奖励性绩效工资分配办法(试行)》,推进教师奖励性绩效工资制度改革。各校(园)根据本办法,制定实施细则,经学校教代会或全体教职工大会通过后实施,并报县教育局备案。2019-2020学年度,全县教育系统各级各类学校全面启动绩效工资改革,通过绩效杠杆,提振队伍精气神,激发队伍活力。 

  (四)落实对巡视巡察、审计等监督发现问题的整改情况 

  1.关于落实省巡视、市巡察整改方面。对于省委巡视、市委巡察反馈的意见,县教育局于2018年春季开学前已全部整改到位。2019年3月,县教育局对7名相关责任人进行廉政提醒谈话。 

  2.关于落实县审计整改方面。加强项目建设和资金预算支出管理工作,指导、督查项目校及时做好项目竣工验收和结算审计。2012年竣工未结算审计的三中宿舍楼、城南小学综合楼两个项目于2019年底完成结算审计,2020年3月县政府专题会议研究同意予以结算付款。 

    三、需要进一步整改的事项及措施 

  下一步,我局将按照县委巡察工作要求,以严谨扎实的作风、驰而不息的韧劲,采取更加有力的措施,健全完善工作机制,加大制度执行力度,巩固巡察反馈问题整改成果,为振兴永泰教育凝聚正能量。 

  (一)始终坚持党对教育工作的领导。深入学习贯彻党的十九大、十九届历次中央全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,全面贯彻党的教育方针,坚持中国特色社会主义教育发展道路,坚持社会主义办学方向,把党对教育事业的全面领导贯彻好、落实好。 

  (二)深入贯彻全面从严治党。牢固树立讲规矩守纪律意识,坚持严字当头,着力解决管理上失之于宽、失之于软的问题。主要领导切实履行“第一责任人”职责,率先垂范、抓班子、带队伍,加大党建在基层党支部和党员干部考核中的权重,严格党内政治生活,把管党治党的要求落实到基层党支部每一名党员,充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。 

  (三)坚决巩固拓展整改成果。坚持标本兼治,加强制度建设,对整改工作中已经建立的行之有效的整改措施和工作机制固化形成制度,抓好落实,确保真正发挥作用。以这次巡察为契机,全面提振教育系统精气神,激发教师队伍主动担当作为,扎实工作,努力推动我县教育事业迈上新台阶,为推进“生态旅游城、人居幸福地”的新永泰建设提供有力的教育民生保障。 

  欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反映。联系电话:24832398;通信地址:永泰县城峰镇刘岐村立塘87号南城办公区13层永泰县教育局,邮政编码:350700;电子邮箱ytxjyjbgs@163.com。 

                                  

                                

    

                                 中共永泰县教育局党组                         

                                  2020年6月15日